Депутат Бессараб назвала тринадцатую зарплату правом, а не обязанностью

Член комитета Государственной Думы по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб прокомментировала возможность законодательного закрепления так называемой тринадцатой зарплаты. В беседе с корреспондентами издания Лента.ру депутат подчеркнула, что на сегодняшний день такая выплата является исключительно доброй волей работодателя, а не его прямой обязанностью перед коллективом. Парламентарий также отметила, что в действующем российском законодательстве официально не существует такого понятия, хотя оно широко распространено в разговорной речи.

Как пояснила Бессараб, обычно подобные выплаты представляют собой годовую премию, которую руководство начисляет по итогам работы за прошедший период. Добросовестные работодатели используют этот финансовый инструмент, чтобы поблагодарить сотрудников, особенно если предприятию удалось превысить показатели эффективности, заложенные в годовом плане. Фактически это вознаграждение за перевыполнение задач и успешную деятельность компании, которое по традиции называют тринадцатой зарплатой.

Депутат выступила категорически против инициативы сделать эту выплату обязательной для всех организаций. По ее мнению, реализовать такое требование в бюджетной сфере будет невозможно из-за ограниченности финансирования. В отношении коммерческого сектора экономики Бессараб убеждена, что условия должны диктоваться рыночными механизмами и реальными возможностями бизнеса, а не принудительным регулированием со стороны законодателей.